Assez de Rumeurs, des informations
La rumeur, la voici :
"Le 1er septembre aura lieu un conseil d'administration extraordinaire qui pourrait bien se révéler décisif pour Transcom France et son personnel."
Nul doute que vous soyez au courant de cette rumeur, qui de rumeur est devenue une information.
Un des points de l'ordre du jour de ce C.A. est le suivant :
- "une décision à prendre en relation avec l’article L.223-42 du code du commerce : montant des capitaux inférieurs à la moitié du capital social"
Il semble bien que les évènements se précipitent pour Transcom France, en tous les cas, c'est ce que laisse supposer le silence assourdissant de la direction qui laisse ses salariés dans un total abandon au milieu des rumeurs qui évoquent la vente du groupe ou de sites ou bien au pire, la dissolution de l'entreprise...
Pour la CFDT et sans vouloir faire dans le catastrophisme, la direction se doit d'informer les salariés sur les conséquences qui découleront de la réunion du CA extraordinaire du 1er septembre. Le flou, l'absence de communication ne nous laissent rien présager de bon mais une chose est sûre, nous ferons le maximum pour préserver l'emploi, quitte à nous montrer créatif...
Une petite blague pour vous détendre :
La différence entre Transcom et le Titanic ?
Au moins pendant le naufrage du Titanic, y avait de la musique.
Vos élus CFDT